Sebagai sebahagian daripada kesaksamaan profesional antara wanita dan lelaki, UX-Republic menerbitkan penarafannya pada tahun 2026 (untuk tahun 2025) indeks kesaksamaan jantina: 96%.
96%
Selaras dengan peruntukan dalam Undang-undang "Masa Depan Profesional". mulai 5 September 2018, seperti setiap tahun, UX-Republic telah menubuhkan indeksnya khusus untuk kesaksamaan profesional antara wanita dan lelaki untuk tahun 2026.
Indeks adalah berdasarkan petunjuk berikut:
- Jurang gaji antara wanita dan lelaki
- Perbezaan dalam kadar kenaikan individu, tidak termasuk promosi
- Peratusan pekerja yang diberi kenaikan gaji sekembalinya daripada cuti bersalin
- Bilangan pekerja jantina yang kurang diwakili dalam kalangan 10 gaji tertinggi
Perkembangan ini (+2 mata berbanding tahun lepas) menunjukkan keinginan UX-Republic untuk membangunkan tindakan yang bertujuan untuk menghapuskan dan memerangi jurang gaji.
Perlu juga diperhatikan:
- Penunjuk jurang gaji: 36
- penunjuk jurang dalam kadar peningkatan: 35
- penunjuk untuk kepulangan daripada cuti bersalin: 15
- Petunjuk bergaji tinggi: 10
Objektif untuk tahun hadapan: persamaan sempurna antara imbuhan!
