Während dieser anderthalb Tage profitieren Sie von einem intensiven Trainingserlebnis.
Sie müssen die Phasen der Workshop-Moderation umsetzen: ihre Vorbereitung, ihre Moderation und ihre Restitution; an eine bestimmte Situation angepasst. Unser Berater-Trainer begleitet Sie bei der Umsetzung der verschiedenen Praktiken und deren Erwartungen.
Unsere Schulungen basieren auf dem Know-how unserer Berater und werden durch deren Feedback verdeutlicht.
Unser Curriculum ist nach folgenden Grundsätzen gestaltet:
- Répartition Lernzeit dazwischen 30 % Theorie & 70 % Praxis
- Praktisch anwenden Workshop-Moderation
- Börsen regelmäßig mit dem Trainer und den Teilnehmern
- Auswertung und Analyse durch einen Trainer-Berater-Experten für Workshop-Moderation
Unterrichtsmaterialien: Jeder der Lernenden hat einen USB-Stick mit den Schulungsmaterialien (und/oder wird bei Bedarf per E-Mail gesendet).
Lehrmaterial : Bereitstellung von Materialien für die verschiedenen Übungen (Haftnotizen, Marker, Klebeband, Schere usw.).
Technologie: eine große leinwand dient zur projektion des schulungsmaterials und der praktischen übungen.
Ein 3-monatiger Zugang zu OpenClassrooms ist inbegriffen, um einen 360°-Zuwachs an Fähigkeiten, Know-how und Know-how zu gewährleisten.
Sie erhalten eine E-Mail mit Zugang zur OpenClassrooms-Plattform, wenn Ihre Schulung beginnt.
Für dieses Training empfehlen wir den Kurs „Konfliktmanagement lernen".
